來源：公交集團(tuán)公交事業(yè)一部
      作者：于淑婷
    為進(jìn)一步推動公交駕駛員崗位技能大練兵活動的深入開展，提升駕駛員的駕駛技能和綜合素質(zhì)，鍛造和培養(yǎng)一支勤學(xué)苦練、奮勇爭先、高素質(zhì)、高水平的優(yōu)秀班組，實現(xiàn)事業(yè)一部安全穩(wěn)定、高質(zhì)發(fā)展。2021年3月17日，公交集團(tuán)公交事業(yè)一部召開了駕駛員崗位技能大練兵活動推進(jìn)部署會，領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室、分公司負(fù)責(zé)人等19人參加會議，會議由經(jīng)理朱華麗主持。

    會上，首先對駕駛員崗位技能大練兵活動方案的可行性進(jìn)行研討，參會人員集思廣益、各抒己見，對活動方案中存在的疑問積極發(fā)言，并對考評項目進(jìn)行逐條逐項細(xì)化、修改。在前期開展的大練兵活動基礎(chǔ)上，本次活動新增的亮點是面試口述路口安全操作法四要點、突發(fā)事件報告流程及“封”碼表安全操作駕駛。
    朱華麗對本次活動進(jìn)行了周密部署并提出四點工作要求：一是各分公司要通過駕駛員安全例會、微信工作群、場站公示欄、懸掛宣傳橫幅等方式，對駕駛員崗位技能大練兵活動大力宣傳、營造良好活動的氛圍并開展總動員。二是利用早值班、上路上線、發(fā)車點面對面交代、駕駛員單線會議及座談會等形式，提振駕駛員大練兵的積極性，為大練兵進(jìn)行前期預(yù)熱、動員，鼓舞士氣。三是大練兵活動是一項重要工作，各科室、分公司負(fù)責(zé)人要起到帶頭作用，將工作分工到人，任務(wù)落實到崗，不要流于形式。四是各分公司前期為大練兵活動做了大量的調(diào)研工作，本次大練兵活動要體現(xiàn)出亮點，要勇于創(chuàng)新，大膽嘗試新的工作方式。

    目前，社會車輛日益增多，電動自行車劇增，交通通行狀況更加復(fù)雜，給公交車的安全運營帶來新的挑戰(zhàn)。通過此次崗位技能大練兵，進(jìn)一步提高駕駛員整體素質(zhì)，增強(qiáng)安全行車意識，自覺做到愛車護(hù)車、節(jié)能降耗，養(yǎng)成良好的駕駛習(xí)慣。同時，檢驗駕駛員“5321”路口安全操作法的掌握程度，預(yù)防和杜絕各類道路交通事故的發(fā)生，從而實現(xiàn)崗位達(dá)標(biāo)、班組達(dá)標(biāo)、企業(yè)達(dá)標(biāo)，為公交集團(tuán)的安全穩(wěn)定發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。