為壓緊壓實管黨治黨政治責(zé)任，進(jìn)一步督促公交集團黨員領(lǐng)導(dǎo)干部落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，9月19日至20日，按照集團《2018年領(lǐng)導(dǎo)干部廉政約談方案》要求，分別對集團黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員、權(quán)屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機關(guān)部室負(fù)責(zé)人及機關(guān)三級干部共42人開展廉政約談。

這次廉政約談由公交集團黨委按照工作分管分別以集體約談的方式進(jìn)行。被約談人圍繞履行“一崗雙責(zé)”、主體責(zé)任落實情況、作風(fēng)建設(shè)及廉潔自律等情況進(jìn)行匯報。集團黨委班子成員結(jié)合被約談人的崗位職責(zé)、廉政風(fēng)險情況，當(dāng)面逐一指出存在的問題和不足，并提出了具體的要求。

集團黨委書記、總經(jīng)理劉佃華及副總經(jīng)理、工會主席劉永善在約談公交集團海通公交公司、公交集團快速公交公司、公交集團汽車技術(shù)服務(wù)有限公司、連云港海通傳媒公司、機關(guān)部室時強調(diào)，全體黨員干部一是要加強政治學(xué)習(xí)，提高政治站位。新時代要以新思想融入工作，要以系統(tǒng)的和全局觀念對分管工作戰(zhàn)略部署，提高政治修養(yǎng)和理論水平，才能屹立于改革的潮頭。二是要主動接受群眾監(jiān)督，紀(jì)律規(guī)范到自我行為。加強廉潔自律，增強拒腐防變能力；要堅持民主集中制，以“三重一大”決策制度為中心，規(guī)范用權(quán)；強化主體責(zé)任，并延伸到公交的每位員工，在知責(zé)、履責(zé)上下功夫； 要進(jìn)一步將廉潔風(fēng)險源點防控工作落到實處，真正指導(dǎo)實踐。 三是要有“三個敬畏之心”。敬畏黨、敬畏群眾、敬畏法、權(quán)、規(guī)。四是要加強作風(fēng)建設(shè)，提高履職能力和水平。加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)。新時代需要干事創(chuàng)業(yè)的好干部，必須要德才兼?zhèn)?，才能?dān)當(dāng)起企業(yè)發(fā)展的大任。五是要理清思路，全力沖刺全年任務(wù)。倒排工期，將任務(wù)強化、量化，以質(zhì)量求生存。班子要肩負(fù)起一崗雙責(zé)的責(zé)任，在降本增效上下功夫。

集團黨委委員、副總經(jīng)理趙立喜在約談公交集團佳連公交公司、公交集團旅游公司時要求：一是要嚴(yán)格按照集團統(tǒng)一部署，對公司三級干部、重點崗位關(guān)鍵人員開展約談工作。二是認(rèn)真履行主體責(zé)任。要按照分管或主管領(lǐng)域職責(zé)要求，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。三是進(jìn)一步加強廉潔自律，增強廉政意識，提高防腐拒腐能力和意識，守住廉潔自律底線。四是提高自身業(yè)務(wù)能力，要適應(yīng)企業(yè)發(fā)展新形勢，領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)要有思路、有前瞻性。

集團黨委委員、副總經(jīng)理羅軍在約談東部公交時要求：一是嚴(yán)格要求自己。嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織紀(jì)律、政治紀(jì)律，嚴(yán)格遵守“八項規(guī)定”，杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象發(fā)生。二是加強廉政教育管理，做好三級干部和重點崗位、重點人員的約談工作，務(wù)必將“兩個責(zé)任”層層落實到位。要對分管科室和干部職工，常教育、常提醒、常警示、常告誡。三是用好權(quán)、履好職。要明確手中權(quán)力的邊界，要時刻牢記“有權(quán)必有責(zé)”。